Educapital et The Family inclus dans le tour de table a levée de fonds de 70 millions de dollars a été menée par Horizon Capital, avec la participation de Reach Capital, Hoxton Ventures et d’autres investisseurs existants, parmi lesquels Owl Ventures qui avait mené la levée de fonds en série C en 2022 et les Français Educapital et The Family. La nouvelle palette d’investisseurs apportera au tour de table des expertises complémentaires d’accompagnement de sociétés technologiques matures.
Litzie Maarek, partner et cofondatrice d’Educapital, déclare : « Depuis notre entrée au capital en mars 2020, Preply a connu une croissance continue et efficace, et a diversifié avec succès son revenu vers le BtoB. C’est grâce à la rigueur, la persévérance, et l’ambition des fondateurs, des C levels, et de toute l’équipe de Preply, que la société affiche aujourd’hui une performance exceptionnelle. Aujourd’hui, elle est l’une des entreprises edtech les mieux placées pour tirer profit des grandes révolutions technologiques afin de transformer l’éducation, à l’échelle ».
Et Alice Zagury, cofondatrice de The Family d’ajouter : « À l’heure où chacun se demande si l’IA est une menace ou un progrès pour l’éducation, Preply réussit à créer un service où la place de l’humain est au cœur et où la technologie vient servir et amplifier le savoir-faire des enseignants. Au nom de The Family, nous sommes très fiers de soutenir cette startup qui se développe avec brio, tout en maintenant une partie de son équipe en Ukraine ».
Kirill Bigai, cofondateur et CEO de Preply, conclut : « C’est une grande réussite d’avoir obtenu ces fonds alors même que nous disposions déjà d’un niveau de trésorerie très confortable– ce qui est le fruit d’une gestion rigoureuse du capital et de la priorité accordée à la performance. Les fonds supplémentaires nous permettront d’asseoir notre leadership, grâce à des professeurs appuyés par l’intelligence artificielle et, par conséquent, grâce à une expérience d’apprentissage qui va rapidement changer la donne. Nous avons aujourd’hui une équipe réellement mondiale, et pour une entreprise ukrainienne avec une part importante de sa R&D en Ukraine, cette étape mérite d’être célébrée. Une étape qui fait écho à la résilience et à la détermination du secteur technologique ukrainien et de tous les Ukrainiens ».
Les revenus de Preply ont été multipliés par dix au cours des trois dernières années, en grande partie grâce à l’amélioration de l’expérience produit, tant pour les professeurs que pour les élèves. L’activité B2B s’est elle aussi intensifiée, avec plus de 200 nouveaux contrats signés l’année passée. Des entreprises comme Datadog, GroupM et Bain profitent toutes du plus grand choix de professeurs de langue disponibles sur Preply pour améliorer de manière tangible les compétences en communication de leurs employés, leur permettre de gagner en assurance et accroître leur productivité. De plus, la plateforme s’est associée le mois dernier à l’organisation ETS (Education Testing Service) pour offrir une préparation personnalisée et de haute qualité au TOEFL iBT®, une mesure du niveau d’anglais utilisée par plus de 11 500 institutions à travers le monde.
Booster les outils des 35 000 professeurs grâce à l’intelligence artificielle
L’enseignement grâce à l’humain restera au cœur de la plateforme Preply, mais l’entreprise utilise l’intelligence artificielle pour faire évoluer l’apprentissage, améliorer l’accès et cibler les cours de manière très performante. Il s’agit d’un prolongement logique de l’ADN de Preply dans l’apprentissage automatique auquel l’entreprise a toujours eu recours pour mettre en relation les professeurs et les apprenants.
A propos de Preply
Fondée en 2013 par Kirill Bigai, Serge Lukyanov et Dmytro Voloshyn, Preply est une plateforme d’apprentissage des langues en ligne rassemblant 35 000 professeurs de 50 langues et des centaines de milliers d’élèves dans 160 pays. Les correspondances élève-professeur sont suggérées via un algorithme d’apprentissage automatique. Les professeurs recommandés proposent ainsi des cours personnalisés en fonction du budget, de l’emploi du temps et des connaissances actuelles de l’apprenant. Chaque jour, des dizaines de milliers d’étudiants suivent des cours avec des professeurs de 160 nationalités. L’entreprise compte 500 employés de 60 nationalités répartis entre son siège à Barcelone et ses bureaux en Asie, en Afrique, en Europe et en Amérique latine, faisant d’elle une véritable plateforme mondiale.
